Lauréat de l'appel à projets 2025 "Handicap & Emploi", lancé en partenariat par la FIRAH et l'Agefiph, cette recherche-action menée conjointement avec Occurens, analyse les parcours des salarié·es agricoles en situation de handicap dans les exploitations de Nouvelle-Aquitaine, afin d'identifier les freins et leviers à leur maintien en emploi et de co-construire des outils opérationnels avec l'ensemble des acteurs concernés.

Ce projet vise à documenter et comprendre les trajectoires professionnelles des salarié·es agricoles en situation de handicap travaillant dans les exploitations de Nouvelle-Aquitaine, qu'ils soient saisonniers, en CDD ou en CDI. Alors que ces travailleur·ses constituent une main-d'œuvre essentielle au fonctionnement des exploitations, ils demeurent quasi invisibles dans les recherches sur le handicap au travail.

Le projet s'appuie sur une méthodologie mixte combinant les entretiens qualitatifs avec des salarié·es, employeurs et acteurs de l'accompagnement, des observations en exploitation, des entretiens familiaux et une enquête quantitative auprès des salarié·es. Cette approche participative associe l'ensemble des parties prenantes à toutes les étapes de la recherche, y compris des salarié·es agricoles et leurs familles au sein du comité de pilotage.

Au-delà de l’analyse, le projet vise à renforcer la capacité d’action des acteurs du secteur agricole et à éclairer les politiques publiques en proposant une meilleure prise en compte des enjeux liés au handicap, à la santé et aux vulnérabilités sociales dans le monde agricole.

Les résultats seront traduits en outils concrets : un livret de recommandations pratiques pour les employeurs et accompagnants, un jeu de rôle pédagogique « Parcours croisés » pour sensibiliser aux freins et leviers du maintien en emploi, des fiches pratiques thématiques et des webinaires de restitution.